地图-湖南用工需求出炉

面对严峻的招工形势，工资增长上，湖南外乡企业并不吝啬。位于星沙的一家印刷厂，普通的打包操作工徐星强月薪有3000多元。告诉记者，干这行已超过10年，带过的徒弟不可胜数，有的企业为挖人，开出了3500元的月薪”

破解招工难，企业的工资增长一直与人均GDP联动增长，要让员工选择留下，先得在薪资问题上获得“幸福感”湖南省人社厅就业管理处相关负责人告诉记者，2014年大部分企业开出的普工工资都在当地最低工资规范的500元以上，预计下半年这个规范还会提高。

效应】

用工难倒逼企业待遇升级

中部经济的飞速增长，让省内乡村和沿海乡村打起了农民工争夺战”面对日渐严峻的用工形势，记者走访中发现，大部分外乡企业表示得并不是很“慌乱”

湖南某电子科技公司负责人表示，大年初三开始，就派出招募小分队，奔赴各市州发放宣传单进行招募工作，公司负责人还亲自到农民工家中拜年，并且接送他及新聘人员返厂。

用工难正倒逼用工环境不时改善。湖南人才市场交流部部长薛国华认为，外乡企业经过多年的摸爬滚打已总结了一套自己的用人经验，过年回家报销路费;介绍新员工给予奖励已经成为固定福利。此外，有些公司在宿舍内还给员工装置了空调，全天供应热水，用这些条件来吸引务工人员。

三湘华声全媒体记者 刘璋景

新增用工需求10万人

据岳阳市人社局统计，2014年，岳阳市的重点企业用工需求将比2013年增长13%需求量大约是10万人。今年岳阳新增用工需求最多的行业是电子信息产业。

纺织、印刷业普工缺口大

作为中国的麻纺织名城，益阳市纺织业普工缺口较大，目前纺织普工薪资水平在2200元左右，有一定技能特长的熟手可以提高到3500元以上。

家政餐饮类缺口3万人

从2009年以来，餐厅服务员、厨工、家政几乎都是长沙最缺的工种，全市人力资源市场求人倍率一度达到7.02也就是说，每7个招聘岗位中只有一人应聘。长沙市餐饮协会激进估算，仅餐厅服务员、厨工，全市就有3万人的缺口。

焊工最为紧缺

从春节前后株洲市人才市场举行的多场招聘会看，焊工成为招聘最热的职业。当地许多企业都打出了招聘焊工的广告，而熟练焊工的薪酬基本都在每月5000元以上，收入逾越白领。此外，不少设备制造及汽车零部件生产有关的加工、装配等一线工人在当地需求量也极大。

服务业用工难求

郴州的娱乐服务业成为节后招聘的热点工种之一，甚至比企业普工还缺，需求也远远高于往年。近两年郴州打造休闲型城市，许多酒店、超市等服务型企业入驻，提供了大量的工作岗位，致使服务业用工需求紧缺。

六成岗位无技能要求

娄底目前最为紧缺的工种依次是装备制造、食品加工业、化工及新材料、电子及装备制造业等。为吸收人才，当地不少企业今年放宽招聘要求，招聘要求高中及以上学历的占20%;初中文化水平及无学历要求的达到80%对无技术等级要求的岗位需求量最大，占招聘总人数的63%

帮扶措施

省政府多举措帮企业留才

大学毕业回乡工作有补贴

记者从省人社厅获悉，为吸引人才，省政府今年将推出多项保证措施留住人才。2014年对人才创新守业扶持资金最高可达400万元;人才生活补助最高可达150万元。对于外地大学生回家乡工作，市、镇两级财政也将对其给予奖励。湖南籍高校毕业生，生产性或服务业企业全日制工作岗位初次就业，签订一年以上劳动合同、料理社保手续并继续工作满一年的可以获得3000元不等的补贴。