地图-湖南用工需求出炉
面对严峻的招工形势,工资增长上,湖南外乡企业并不吝啬。位于星沙的一家印刷厂,普通的打包操作工徐星强月薪有3000多元。告诉记者,干这行已超过10年,带过的徒弟不可胜数,有的企业为挖人,开出了3500元的月薪”
破解招工难,企业的工资增长一直与人均GDP联动增长,要让员工选择留下,先得在薪资问题上获得“幸福感”湖南省人社厅就业管理处相关负责人告诉记者,2014年大部分企业开出的普工工资都在当地最低工资规范的500元以上,预计下半年这个规范还会提高。
效应】
用工难倒逼企业待遇升级
中部经济的飞速增长,让省内乡村和沿海乡村打起了农民工争夺战”面对日渐严峻的用工形势,记者走访中发现,大部分外乡企业表示得并不是很“慌乱”
湖南某电子科技公司负责人表示,大年初三开始,就派出招募小分队,奔赴各市州发放宣传单进行招募工作,公司负责人还亲自到农民工家中拜年,并且接送他及新聘人员返厂。
用工难正倒逼用工环境不时改善。湖南人才市场交流部部长薛国华认为,外乡企业经过多年的摸爬滚打已总结了一套自己的用人经验,过年回家报销路费;介绍新员工给予奖励已经成为固定福利。此外,有些公司在宿舍内还给员工装置了空调,全天供应热水,用这些条件来吸引务工人员。
三湘华声全媒体记者 刘璋景
新增用工需求10万人
据岳阳市人社局统计,2014年,岳阳市的重点企业用工需求将比2013年增长13%需求量大约是10万人。今年岳阳新增用工需求最多的行业是电子信息产业。
纺织、印刷业普工缺口大
作为中国的麻纺织名城,益阳市纺织业普工缺口较大,目前纺织普工薪资水平在2200元左右,有一定技能特长的熟手可以提高到3500元以上。
家政餐饮类缺口3万人
从2009年以来,餐厅服务员、厨工、家政几乎都是长沙最缺的工种,全市人力资源市场求人倍率一度达到7.02也就是说,每7个招聘岗位中只有一人应聘。长沙市餐饮协会激进估算,仅餐厅服务员、厨工,全市就有3万人的缺口。
焊工最为紧缺
从春节前后株洲市人才市场举行的多场招聘会看,焊工成为招聘最热的职业。当地许多企业都打出了招聘焊工的广告,而熟练焊工的薪酬基本都在每月5000元以上,收入逾越白领。此外,不少设备制造及汽车零部件生产有关的加工、装配等一线工人在当地需求量也极大。
服务业用工难求
郴州的娱乐服务业成为节后招聘的热点工种之一,甚至比企业普工还缺,需求也远远高于往年。近两年郴州打造休闲型城市,许多酒店、超市等服务型企业入驻,提供了大量的工作岗位,致使服务业用工需求紧缺。
六成岗位无技能要求
娄底目前最为紧缺的工种依次是装备制造、食品加工业、化工及新材料、电子及装备制造业等。为吸收人才,当地不少企业今年放宽招聘要求,招聘要求高中及以上学历的占20%;初中文化水平及无学历要求的达到80%对无技术等级要求的岗位需求量最大,占招聘总人数的63%
帮扶措施
省政府多举措帮企业留才
大学毕业回乡工作有补贴
记者从省人社厅获悉,为吸引人才,省政府今年将推出多项保证措施留住人才。2014年对人才创新守业扶持资金最高可达400万元;人才生活补助最高可达150万元。对于外地大学生回家乡工作,市、镇两级财政也将对其给予奖励。湖南籍高校毕业生,生产性或服务业企业全日制工作岗位初次就业,签订一年以上劳动合同、料理社保手续并继续工作满一年的可以获得3000元不等的补贴。